91ŃÇÉ« s’engage Ă former les membres de sa population Ă©tudiante afin qu’ils exploitent fructueusement les technologies perturbatrices, appliquent leur apprentissage dans le monde rĂ©el et dĂ©veloppent les compĂ©tences transfĂ©rables nĂ©cessaires pour rĂ©sister aux perturbations du marchĂ© du travail. Que ce soit en ouvrant de nouveaux campus qui rĂ©pondent aux besoins du marchĂ© du travail, en lançant des programmes novateurs ou en augmentant le nombre de possibilitĂ©s d’apprentissage expĂ©rientiel et intĂ©grĂ© au travail, nous prĂ©parons nos Ă©tudiants et Ă©tudiantes Ă prospĂ©rer dans une Ă©conomie compĂ©titive et en constante Ă©volution.
« Au fil des annĂ©es, j’ai eu le privilège de voir les responsables de 91ŃÇÉ« placer la barre toujours plus haut en matière d’innovation pĂ©dagogique, non seulement en rĂ©pondant aux pressions extĂ©rieures, mais aussi en recherchant proactivement des possibilitĂ©s d’évolution. Alors mĂŞme que la jeunesse canadienne est confrontĂ©e Ă un marchĂ© du travail en pleine mutation, dominĂ© par l’automatisation et l’intelligence artificielle, j’ai plus que jamais confiance en la prochaine gĂ©nĂ©ration et en la capacitĂ© de 91ŃÇÉ« Ă soutenir les artisans du changement de demain. »
Rhonda Lenton, présidente et vice-chancelière















